2023年12月28日，大眾日報“黨風廉政”專版刊發《糾樹并舉 激濁揚清 鍥而不舍推動作風建設向縱深發展》。全文如下：

糾樹并舉 激濁揚清
鍥而不舍推動作風建設向縱深發展

　　近日，省紀委監委駐省發改委紀檢監察組圍繞全省重點項目推進情況到駐在單位開展調研式監督，了解項目落地、政策落實以及干部作風等情況，助推重點項目建設提速增效。

　　作風建設既是攻堅戰，也是持久戰。

　　新時代新征程呼喚新氣象新作風。12月8日，中共中央政治局召開會議研究部署2024年黨風廉政建設和反腐敗工作，再次強調“重拳糾治‘四風’頑疾”，釋放了作風建設只有進行時、沒有完成時的強烈信號。2023年，山東各級紀檢監察機關全面貫徹黨中央關于作風建設的重大部署和省委落實安排，不斷增強以自我革命精神推進作風建設的政治自覺，深刻把握作風問題的時代內涵和實踐要求，把監督落實中央八項規定精神、糾治“四風”作為改進黨風政風的一項經常性工作抓緊抓實，持之以恒以嚴的基調強化正風肅紀，鍥而不舍糾“四風”樹新風，一以貫之、步步深入，持續鞏固拓展作風建設成果，作風建設“金色名片”越擦越亮。

　　聚焦“國之大者” 推動作風建設走深走實

　　“要持之以恒糾治‘四風’，嚴肅查處搞‘形象工程’‘政績工程’、數據造假、加重基層負擔等形式主義、官僚主義問題……”12月6日，全省基層治理不良現象及不擔當不作為亂作為假作為問題專項整治工作推進會召開，這已是專項整治部署以來第八次召開推進會，會議對推動加強作風建設，糾治形式主義、官僚主義等問題進行再安排再部署。

　　今年以來，全省紀檢監察機關深刻領會黨中央在新時代加強作風建設的政治考量，準確把握新征程上作風建設新形勢新任務新要求，始終做到黨中央決策部署到哪里，作風監督就跟進到哪里，著力發現和糾正政治偏差。

　　將糾治“四風”貫穿政治監督全過程，聚焦“國之大者”，緊盯重點領域，深化運用“一臺賬、兩清單、雙責任、雙問責”監督機制，用好用活政治監督活頁，打出黃河流域生態保護和高質量發展專項監督、護航優化營商環境專項行動、基層治理不良現象及不擔當不作為亂作為假作為問題專項整治等系列“組合拳”，對發現的問題及時督促整改落實，以作風建設的實際成效保障“國之大者”落地見效。

　　“圍繞建設綠色低碳高質量發展先行區和《黃河保護法》頒布施行，省紀委監委明確5個方面38項具體監督任務，建立工作總臺賬，分解形成省直部門單位和各市黨委、政府‘兩清單’，針對發現的問題，厘清背后的作風問題、責任根源，以‘雙問責’推動落實‘雙責任’?！笔〖o委監委黨風政風監督室有關負責人介紹。

　　政商關系的親清程度，反映黨風政風，事關營商環境的好壞。

　　為深化護航優化營商環境專項行動，根據省委要求，省紀委監委制定出臺《政商交往負面清單》，分別從黨政干部“7個嚴禁”和企業家“7個不得”兩個方面明確負面清單、作出規范約束，督促領導干部切實改進工作作風，著力糾治服務企業不擔當不作為、敷衍塞責、推諉扯皮等問題，進一步優化營商環境和政治生態。

　　全省紀檢監察機關將糾治“四風”作為重大政治任務，從作風看政治站位、政治擔當，督促廣大黨員干部在服務保障高質量發展中改進作風、提升境界。臨沂市紀委監委建立惠企政策落實、重大項目落地兩個臺賬，將該市優化營商環境28條措施細化為120項監督清單，跟蹤監督問效，著力糾治政策落實和工作推進中的形式主義、官僚主義問題。鄒城市紀委監委以嚴明紀律和過硬作風護航鄉村振興重大部署落地見效，今年以來查處鄉村振興領域腐敗和作風問題80起，黨紀政務處分61人。

　　以嚴的基調強化正風肅紀 持續深化糾治“四風”

　　12月19日，省紀委監委公布2023年以來全省查處違反中央八項規定精神問題情況。數據顯示，1—11月，全省紀檢監察機關共查處形式主義、官僚主義問題3560起，其中在履職盡責、服務經濟社會發展和生態環境保護方面不擔當、不作為、亂作為、假作為，嚴重影響高質量發展方面問題3167起，占查處形式主義、官僚主義問題總數的88.9%。

　　對形式主義、官僚主義靶向糾治、系統施治。

　　十二屆省紀委二次全會明確要求，緊盯影響黨中央重大決策部署和省委落實安排的不正之風，緊盯加重基層負擔的形式主義、官僚主義問題，堅決糾治不擔當不用力、推諉扯皮、懶政怠政、“指尖上的形式主義”等問題，系統施治、標本兼治，增強實效，推進作風建設常態化長效化。

　　根據省委部署，省紀委監委會同有關部門把基層治理不良現象及不擔當不作為亂作為假作為問題專項整治作為糾治形式主義、官僚主義的重點工作，堅持問題導向，緊盯頑瘴痼疾，聚焦5個方面，圍繞推動高質量發展打折扣、搞變通、做選擇等20項重點問題精準靶向糾治。針對“表現在基層、根子在上面”的形式主義、官僚主義問題，用好下沉調研、以下看上“直通車”等方式多渠道收集問題，臺賬式管理、項目化推進、銷號式落實。專項整治以來，全省各級紀檢監察機關共查處相關問題3492個，批評教育幫助和處理4517人，其中給予黨紀政務處分2570人。

　　整治形式主義、官僚主義已成為全省紀檢監察機關抓作風建設的常態化工作，成為推動全面從嚴治黨向縱深發展的有力抓手。省紀委監委在省市縣三級全面建成用好政治監督活頁，動態更新，定期通過活頁摸排各級部門單位工作中可能存在的形式主義、官僚主義問題；威海市紀委監委在全市部署開展“甩鍋式”不擔當、“躺平式”不作為、“蝸牛式”慢作為、“任性式”亂作為、“應景式”假作為的“五式”干部專項整治；齊河縣紀委監委探索在政務服務中心等場所設立作風問題收集聯絡站，重點糾治工作人員服務中存在的推諉扯皮、紀律松散等問題……

　　對享樂主義、奢靡之風緊盯不放、寸步不讓。

　　今年中秋節前，省紀委監委公開曝光5起享樂主義、奢靡之風典型問題。每逢節點加大典型案例通報曝光力度，已成為各級紀檢監察機關的固定動作。

　　深入整治公款吃喝、鋪張浪費等反復性頑固性問題；深挖細查“不吃公款吃老板”等改頭換面問題；集中糾治收送電子紅包隱性問題……全省紀檢監察機關始終保持嚴的基調，對頂風違紀行為露頭就打、從嚴查處，堅決防反彈回潮、防隱形變異、防疲勞厭戰。省紀委監委發揮全省“四風”察訪人才庫作用，在省紀委監委網站開設“四風”問題監督舉報專區，緊盯重要節點開展專項檢查，連續107個月公布全省查處違反中央八項規定精神問題情況，持續用好“節前教育提醒、通報曝光，節中監督檢查、明察暗訪，節后交辦督辦、推動整改”工作機制，一個節點一個節點抓、一錘接著一錘敲，有力推動節日風氣持續向好?！霸降焦濣c越要自律”已成為越來越多黨員干部的思想自覺。

　　2023年1—11月，全省紀檢監察機關共查處違反中央八項規定精神問題6207起，批評教育幫助和處理8964人，其中黨紀政務處分6539人。踏石留印、抓鐵有痕，一個個作風建設“小切口”的突破，推動真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴氛圍基本形成。

　　將糾治“四風”融入民生領域問題專項整治。省紀委監委制定加強“清廉村居”建設開展鄉村振興領域不正之風和腐敗問題專項整治的實施意見，細化5個方面17項重點監督任務，明確24條具體監督措施，聚焦責任、作風、紀律問題，緊盯基層群眾急難愁盼的“痛點”、政策落實的“堵點”、權力運行的“淤點”，靶向監督施治，確保專項整治取得實實在在的成效。各級紀檢監察機關持續深化“一市一領域、一行業一重點”分級分類“循環滾動式”整治模式，圍繞以工代賑促農民增收、美麗宜居鄉村建設工程招投標、鄉村公益性崗位開發管理等“小切口”開展專項整治300余個。今年以來，共查處涉農領域腐敗和作風問題6962個，處理9552人。

　　堅持糾樹并舉 推進作風建設常態化長效化

　　有的工作弄虛作假，整改問題糊弄應付；有的作風不嚴不實，落實工作敷衍了事……11月16日，泰安市紀委監委通報6起基層治理不良現象及不擔當不作為亂作為假作為典型問題，持續釋放從嚴糾治的強烈信號。專項整治以來，全省紀檢監察機關公開通報相關典型案例110余起。

　　鞏固拓展作風建設成果，必須堅持糾樹并舉。既保持“糾”的韌勁，通過懲治警示穩固作風建設“后墻”，又提高“樹”的實效性，推動化風成俗、形成習慣。

　　組織開展黨風廉政警示教育，推進新時代廉潔文化建設，開展家庭助廉系列活動……

　　今年以來，全省紀檢監察機關堅持黨性黨風黨紀一起抓，從思想上固本培元，把加強作風建設與黨性教育、警示教育、家教家風建設等結合起來，教育引導黨員干部牢記“三個務必”，讓群眾時時感受到良好黨風政風就在身邊、社會新風正氣就在身邊。

　　全省紀檢監察機關總結新時代作風建設成效經驗，把糾治“四風”實踐成果轉化為制度規范，完善落實中央八項規定精神的具體措施。省紀委監委協助省委修訂貫徹落實中央八項規定精神實施辦法，印發鍥而不舍監督落實中央八項規定精神、糾“四風”樹新風的工作措施。今年初，梳理省級層面落實中央八項規定精神制度文件16類138件，編印落實中央八項規定精神制度匯編，一系列制度不斷健全完善，把住關口、擊中要害，為深化作風建設提供了有力抓手。

　　深化以案促改、以案促治，將行之有效的做法固化為長效機制，形成“發現問題、嚴明紀法、整改糾偏、深化治理”的工作閉環。省紀委監委及時總結整治基層治理不良現象的好經驗好做法，制定鞏固整治成果進一步加強作風建設的工作措施，列出5個方面14條具體舉措；日照市紀委監委深化以案促改、以案促治，針對查處的基層治理典型問題，已推動建立完善制度機制17項，推動黨員干部大興務實之風、弘揚清廉之風。

　　全省紀檢監察機關把從嚴管理監督和鼓勵擔當作為高度統一起來，認真落實“三個區分開來”，精準運用“四種形態”，堅持盡職免責、失職追責、精準問責，做到真容錯敢糾錯。省紀委機關會同省委組織部印發《關于激勵干部擔當作為在新時代社會主義現代化強省建設中建功立業的意見》，修訂我省《關于激勵干部擔當作為實施容錯糾錯的辦法》，建立容錯糾錯正面清單，激勵全省干部開拓進取、擔當作為。今年以來，全省紀檢監察機關為900余名鄉科級以下黨員干部容錯糾錯，切實為基層黨員干部撐腰鼓勁、當好后盾，營造干事創業的良好氛圍。

　　“作風問題具有頑固性、反復性，必須以徹底的自我革命精神把嚴的態度亮出來、嚴的標準立起來、嚴的紀律執行起來，糾‘四風’樹新風并舉，永遠吹響不松勁、不停步、再出發的沖鋒號?！笔〖o委監委有關負責人表示。（魯紀軒）