“‘一事一評＋一議’績效管理機制實施以來，誰干得怎么樣一目了然，用這種機制評先樹優罰劣，大家不但干勁更足，廉潔自律這根弦也繃得更緊了?！睘I州高新區小營街道水利站副站長李云芝對前來走訪調研的高新區紀檢監察工委工作人員說道。

　　為推動基層黨員干部規范履職、廉潔用權，濱州高新區紀檢監察工委積極探索激發基層黨員干部主動擔當作為和加強對小微權力監督有機結合的方法路徑，指導小營街道在對日常工作“一事一評”積分制績效管理的基礎上，開展“一事一議”，探索實行小微權力監督“三清單一流程”工作機制，通過編印小微權力清單、崗位職責清單、廉潔風險清單，繪制規范履職流程圖，引導基層黨員干部樹牢“法無授權不可為、法定職責必須為”的工作理念，推動小微權力規范化、法治化運行。同時，借助手機端和電腦端同步運行的“一事一評＋一議”績效管理系統，紀檢監察機關開展嵌入式監督，全流程監督重點工作完成情況和基層黨員干部履職情況，實現了日常監督的可視化、數字化、精準化，有力提升了監督質效。

　　“‘一事一評＋一議’績效管理機制，有效激發了基層黨員干部干事創業的積極性和主動性，也推動了基層黨風廉政建設和業務工作同部署同落實。下一步，濱州高新區紀檢監察工委將在更大范圍、更多領域推廣實施，激發基層黨員干部想干事的思想自覺，進一步筑牢廉潔底線?！睘I州高新區紀檢監察工委有關負責同志表示。(濱州市紀委監委)